PAT de Ilhabela abre a semana com salários de até R$ 4 mil e mais de 100 vagas de trabalho

As oportunidades de trabalho oferecidas pelo Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT) de Ilhabela estão em crescimento expressivo com a proximidade da temporada de verão.

Nesta terça-feira (14), o órgão divulgou 102 vagas de emprego para diversas áreas de atuação e níveis de escolaridade.

A lista contém oportunidades com salários de até R$ 4 mil na área de vendas.

Confira os destaques desta semana:

Repositor de mercadorias

Bairro: Saco da CapelaSalário: R$ 2.018,00Requisitos: experiência na áreaVagas: 4

Pedreiro

Bairro: sem especificação do local de atuaçãoSalário: R$ 1.992,95Requisitos: experiência na áreaVagas: 2

CamareiraBairro: SiriúbaSalário: R$ 2.400,00Requisitos: sem exigências de formação ou experiência na áreaVagas: 3

Balconista

Bairro: Saco da CapelaSalário: R$ 2.018,00Requisitos: experiência na áreaVagas: 4

Ajudante de obraBairro: sem especificação do local de atuaçãoSalário: R$ 1.800,00Requisitos: sem exigências de formação ou experiência na áreaVagas: 3

Gerente de lojaBairro: VilaSalário: $ 4.000,00 + comissãoRequisitos: superior completo e experiência de 2 anos na áreaVagas: 1

Auxiliar administrativoBairro: PequeáSalário: R$ 2.500,00Requisitos: ensino médio completo e experiência na áreaVagas: 1 

O quadro completo de vagas está disponível para consulta pelo link: https://tinyurl.com/2wjnmmcw. As oportunidades podem ser atualizadas ou preenchidas a qualquer momento.

Saiba como se candidatar

Para se inscrever, o candidato deve comparecer presencialmente à sede do PAT, no Via Verde, localizado na Avenida Princesa Isabel, nº 1333 – Perequê. O atendimento é realizado de segunda a sexta-feira, das 10h às 17h. O telefone para contato é (12) 3896-9200.É importante destacar que o preenchimento das vagas depende dos requisitos exigidos por cada contratante.

O PAT de Ilhabela realiza os encaminhamentos de acordo com o perfil e a escolaridade dos candidatos. Contudo, a decisão final das contratações é de responsabilidade dos empregadores.